Abstrak
Peraturan Menteri Nomor 7 Tahun 2019


Admin 25 Juni 2019
Katalog   Full Text

PELATIHAN KERJA

2019

PERMENAKER NO.7 Tahun 2019, 15 HLM.


TENTANG Perubahan Kedua atas Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 21 Tahun 2015 tentang Organisasi dan Tata Kerja Unit Pelaksana Teknis Bidang Pelatihan Kerja



ABSTRAK :   - Dengan adanya perubahan nomenklatur dan struktur organisasi  dan tata kerja Kementerian Ketenagakerjaan, perlunya ada penyesuaian organisasi dan tata kerja unit pelaksana teknis, sehingga regulasi yang ada yaitu Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 19 Tahun 2017 tentang pedoman penyaluran Bantuan pemerintah di Kementerian Ketengakarerjaan harus dilakukan perubahan.

 

    -

Dasar Hukum Peraturan Menteri ini adalah : UU No. 39 Tahun 2008; PERMENPAN RB No. PER/18/M.PAN/11/2008; PERMENAKER No. 8 Tahun 2015 ; PERMENAKER No.13 Tahun 2015 ; PERMENAKER No. 21 Tahun 2015

    -

Dalam Peraturan Menteri ini merubah tugas dan fungsi bagian tata usaha, merubah struktur Bagian Tata Usaha menjadi 2  Subbagian : Subbagian Keuangan dan Subbagian Sumberdaya Manusia Aparatur dan Umum berikut penjelasan tugas dan fungsinya. Berikut perubahan lampiran yang tercantum di lampiran Peraturan Menteri ini

CATATAN :  -

Peraturan Menteri ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan 25 Juni 2019.

Peraturan ini merubah Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 21 Tahun 2015.