Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 7 Tahun 2012 tentang Kerjasama Penggunaan Balai Latihan Kerja Oleh Swasta
- 22 Maret 2012
- Berlaku
- Halaman ini telah diakses 957 kali
MATERI POKOK PERATURAN
Peraturan Menteri ini mengatur mengenai pedoman pelaksanaan kerjasama antara Balai Latihan Kerja (BLK) dengan pihak swasta dalam pemanfaatan sumber daya pelatihan yang meliputi sumber daya manusia, program, serta sarana dan prasarana, yang mencakup bentuk-bentuk kerjasama seperti penyelenggaraan pelatihan kerja, uji kompetensi, pembuatan produk barang/jasa, pemanfaatan fasilitas, hingga jasa konsultasi pelatihan. Regulasi ini menetapkan tata cara pelaksanaan kerjasama yang harus dituangkan dalam Naskah Perjanjian Kerjasama, mengatur mekanisme pengelolaan biaya (berdasarkan aturan PNBP atau BLU), serta mewajibkan adanya pengawasan, pembinaan, dan pengendalian oleh Direktur Jenderal melalui kewajiban pelaporan berkala oleh Kepala BLK setiap 6 (enam) bulan.
| Tipe Dokumen | Peraturan Perundang-Undangan |
| Judul Peraturan | Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Nomor 7 Tahun 2012 tentang Kerjasama Penggunaan Balai Latihan Kerja Oleh Swasta |
| Tajuk Entri Utama | Indonesia. Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi |
| Nomor Peraturan | 7 |
| Tahun Peraturan | 2012 |
| Jenis/Bentuk Peraturan | Peraturan Menteri |
| Singkatan | PERMEN |
| Tempat Penetapan | Jakarta |
| Tanggal Penetapan | 22 Maret 2012 |
| Tanggal Pengundangan | 22 Maret 2012 |
| Sumber | BN 2012 (340): 8 hlm |
| Lokasi | Biro Hukum Kementerian Ketenagakerjaan |
| Subjek | KERJASAMA PENGGUNAAN - BLK - SWASTA |
| Bidang Hukum | Hukum Ketenagakerjaan |
| Bahasa | Indonesia |
| Penandatangan | Muhaimin Iskandar |
| Simplifikasi | - |
| Peraturan Terkait |
|
| Peraturan Pelaksanaan |
|
| Status | Berlaku |
Peta Hubungan Peraturan
Hubungan perubahan, pencabutan, dan keterkaitan peraturan.
Mengubah
Mencabut
Terkait
Halo! Saya Andi (Asisten Digital Interaktif).
Yuk, kita bahas isi dokumen Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 7 Tahun 2012.
Kalau ada pertanyaan di luar dokumen ini, silakan buka peraturan terkait dulu ya supaya saya bisa bantu lebih tepat.
Yuk, kita bahas isi dokumen Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 7 Tahun 2012.
Kalau ada pertanyaan di luar dokumen ini, silakan buka peraturan terkait dulu ya supaya saya bisa bantu lebih tepat.
Contoh Pertanyaan ✨
0/200
Disclaimer: Informasi yang diberikan ini dihasilkan oleh AI dan belum tentu akurat. Silakan selalu melakukan pengecekan ulang dengan sumber terkait. Riwayat chat ini tidak disimpan dimanapun.
Peraturan ini belum pernah diuji materiil.
Dalam rangka monitoring dan implementasi, Anda dapat memberikan masukan atau aspirasi atas pokok materi peraturan ini. Masukan yang Anda berikan akan menjadi informasi berharga untuk perbaikan dan evaluasi kebijakan di masa mendatang.
Kutipan Pasal
Memuat teks dari dokumen...