Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 2 Tahun 2018 tentang Jumlah Jam minimal Tatap Muka dan Pemberian Honorarium atas Kelebihan Jam Minimal Tatap Muka Bagi Jabatan Fungsional Instruktur

Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 2 Tahun 2018 ini ditetapkan sebagai acuan bagi instansi pemerintah pusat dan daerah dalam mengatur kewajiban jam tatap muka serta mekanisme pemberian honorarium bagi Jabatan Fungsional Instruktur. Peraturan ini menetapkan standar jam minimal tatap muka yang harus dipenuhi instruktur, tata cara penghitungan kelebihan jam pelatihan melalui instrumen Kartu Kendali, serta ketentuan pemberian kompensasi honorarium atas kelebihan jam tersebut maupun penugasan pada hari libur, sebagai upaya pemerintah dalam menjamin pelaksanaan kegiatan pelatihan yang kompeten dan terukur.