Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 8 Tahun 2024 tentang Tata Kelola Pengawasan Intern di Kementerian Ketenagakerjaan

Peraturan ini mengatur mengenai penyelenggaraan tata kelola pengawasan intern di lingkungan Kementerian Ketenagakerjaan, yang mencakup definisi operasional terkait sistem pengendalian intern, manajemen risiko, serta berbagai jenis audit dan evaluasi. Regulasi ini menetapkan tugas, wewenang, dan tanggung jawab Inspektorat Jenderal sebagai Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) dalam memberikan penjaminan mutu dan konsultansi, tahapan pelaksanaan pengawasan yang dimulai dari perencanaan hingga pemantauan tindak lanjut, mekanisme koordinasi pengawasan, penerapan standar profesi auditor, serta tata cara tindak lanjut atas hasil pemeriksaan oleh BPK dan BPKP.