Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan Nomor 1/11/HK.04.00/XII/2024 tentang Pelatihan Kementerian Ketenagakerjaan Tahun 2025
- 27 Desember 2024
- Berlaku
- Halaman ini telah diakses 2,417 kali
MATERI POKOK PERATURAN
Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan Nomor 1/11/HK.04.00/XII/2024 mengatur mengenai pedoman penyelenggaraan pengembangan kompetensi bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Kementerian Ketenagakerjaan, Kementerian/Lembaga lain, serta Pemerintah Daerah untuk tahun 2025, yang mencakup jenis dan jenjang pelatihan (meliputi pelatihan kepemimpinan, dasar CPNS, orientasi PPPK, pelatihan fungsional, pelatihan teknis, hingga pelatihan terintegrasi di tempat kerja), persyaratan umum dan khusus bagi calon peserta, serta mekanisme pengusulan calon peserta melalui sistem daring dan surat resmi yang harus dipenuhi paling lambat minggu kedua bulan Februari 2025.
| Tipe Dokumen | Peraturan Perundang-Undangan |
| Judul Peraturan | Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan Nomor 1/11/HK.04.00/XII/2024 tentang Pelatihan Kementerian Ketenagakerjaan Tahun 2025 |
| Tajuk Entri Utama | Indonesia. Kementerian Ketenagakerjaan |
| Nomor Peraturan | 11 |
| Tahun Peraturan | 2024 |
| Jenis/Bentuk Peraturan | Surat Edaran Menteri |
| Singkatan | SE |
| Tempat Penetapan | Jakarta |
| Tanggal Penetapan | 27 Desember 2024 |
| Tanggal Pengundangan | - |
| Sumber | Kementerian Ketenagakerjaan |
| Lokasi | Biro Hukum Kementerian Ketenagakerjaan |
| Subjek | PELATIHAN - 2025 |
| Bidang Hukum | Hukum Administrasi Negara |
| Bahasa | Indonesia |
| Penandatangan | Anwar Sanusi |
| Simplifikasi | - |
| Peraturan Terkait |
|
| Peraturan Pelaksanaan |
|
| Status | Berlaku |
Halo! Saya Andi (Asisten Digital Interaktif).
Yuk, kita bahas isi dokumen Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan Nomor 11 Tahun 2024.
Kalau ada pertanyaan di luar dokumen ini, silakan buka peraturan terkait dulu ya supaya saya bisa bantu lebih tepat.
Yuk, kita bahas isi dokumen Surat Edaran Menteri Ketenagakerjaan Nomor 11 Tahun 2024.
Kalau ada pertanyaan di luar dokumen ini, silakan buka peraturan terkait dulu ya supaya saya bisa bantu lebih tepat.
Contoh Pertanyaan ✨
0/200
Disclaimer: Informasi yang diberikan ini dihasilkan oleh AI dan belum tentu akurat. Silakan selalu melakukan pengecekan ulang dengan sumber terkait. Riwayat chat ini tidak disimpan dimanapun.
Peraturan ini belum pernah diuji materiil.
Dalam rangka monitoring dan implementasi, Anda dapat memberikan masukan atau aspirasi atas pokok materi peraturan ini. Masukan yang Anda berikan akan menjadi informasi berharga untuk perbaikan dan evaluasi kebijakan di masa mendatang.
Peta Hubungan Peraturan
Hubungan perubahan, pencabutan, dan keterkaitan peraturan.
Mengubah
Mencabut
Terkait
Kutipan Pasal
Memuat teks dari dokumen...